Gestão de Recursos Humanos | Gestão de Bem-Estar | Segurança e Saúde do Trabalho
Gestão de Recursos Humanos | Gestão de Bem-Estar | Segurança e Saúde do Trabalho
CTT
04/24/2024 11:13:46
Os CTT são um grupo com mais de 500 anos, reconhecido pela sua capacidade de inovação e empreendedorismo, onde desenvolvemos soluções orientadas para as necessidades dos nossos clientes. Com mais de 12.000 Colaboradores, a nossa entrega é total e temos a ambição de fazer mais rápido, melhor e de forma mais sustentável.
A Direção de GRH | Gestão de Bem-Estar pretende recrutar Responsável para a Segurança e Saúde do Trabalho
(M/F)
Principais responsabilidades:
- Assegurar o cumprimento das políticas e da legislação de segurança e saúde no trabalho;
- Garantir o acompanhamento e avaliação das condições de trabalho e riscos profissionais;
- Assegurar a análise dos acidentes laborais e doenças profissionais e o controlo da sinistralidade laboral;
- Participar na definição dos layouts dos locais de trabalho e na escolha de equipamentos e ferramentas ergonómicos;
- Implementar iniciativas e medidas para reduzir o absentismo e a sinistralidade, aumentar a produtividade e a proteção à saúde dos colaboradores;
- Assegurar a realização de exames de saúde do trabalho e a verificação de situações clínicas;
- Definir e liderar a implementação de uma estratégia e plano de ação para reduzir os acidentes de trabalho e os condicionalismos, e recolocar os colaboradores em novas funções;
- Propor ações para promover um ambiente de trabalho saudável, seguro, flexível, colaborativo e sustentável;
- Gerir operacionalmente os contratos no âmbito da Saúde e Segurança no Trabalho, promovendo a saúde na ótica preventiva e curativa;
- Definir e executar iniciativas para promover um clima de bem-estar junto dos colaboradores, numa cultura de Bem-Estar físico, mental, financeiro e social;
- Apoiar as chefias para dar o suporte aos colaboradores ao nível dos pilares estratégicos da cultura de Bem-Estar da empresa;
- Promover a auscultação dos colaboradores com vista à implementação de uma cultura partilhada de Bem-Estar;
- Definir ações para aumentar o bem-estar físico, mental, financeiro e social dos colaboradores, implementando campanhas de vida saudável, incentivo ao apoio psicossocial e estímulo à mudança de hábitos de vida.
O que valorizamos:
- Formação académica ao nível da Licenciatura ou Mestrado nas áreas de Gestão, Engenharia e Segurança e Saúde do Trabalho ou similares;
- Boa capacidade de organização, planeamento, controlo e cumprimento de prazos;
- Orientação para o detalhe e rigor;
- Orientação para resultados e capacidade de decisão;
- Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
- Iniciativa e proatividade;
- Sólidos conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
- Espírito crítico, capacidade analítica e de resolução de problemas;
- Experiência em gestão e liderança de equipas;
- CAP Técnico Superior de Segurança e Saude no Trabalho nível VI;
- Experiência minima na função de 3 anos;
- Bons conhecimentos de inglês.
Compromisso CTT:
É objetivo dos CTT que a igualdade de oportunidades, a inclusão, diversidade, conciliação e igualdade de género sejam parte integrante do seu ADN. Reunir pessoas com perfis, conhecimentos e áreas curriculares diversas, com culturas, género e idades diferentes enriquece a organização, estimula a criatividade e a inovação, contribui para o fortalecimento do potencial humano e para uma maior qualidade nos processos de tomada de decisão, potenciando a criação de valor para os stakeholders.
