Engenheiro(a) Civil
Engenheiro(a) Civil
Stairs People Advisors
05/22/2026 14:29:00
Projetos no setor de Hospitality & Real Estate
Engenheiro(a) Civil
A STAIRS – People Advisors, consultora especializada na identificação e desenvolvimento de talento, está a apoiar um dos seus parceiros na seleção de um(a) Engenheiro(a) Civil, para integrar projetos no setor de Hospitality & Real Estate.
Estamos a identificar um(a) profissional com sólida base técnica, capacidade de coordenação e gosto pelo acompanhamento de projetos de desenvolvimento imobiliário e hotelaria, desde a fase de análise e planeamento até à sua execução.
Principais Responsabilidades:
• Acompanhar e coordenar projetos de Hospitality & Real Estate em diferentes fases de desenvolvimento;
• Articular com equipas internas e externas, incluindo arquitetura, especialidades, fiscalização, consultores e empreiteiros;
• Apoiar processos de licenciamento, análise técnica, concursos e adjudicação;
• Monitorizar prazos, custos, orçamentos e evolução global dos projetos;
• Contribuir para a preparação de reports, apresentações e indicadores de performance;
• Apoiar a implementação de soluções de otimização técnica, funcional e económica dos projetos;
• Assegurar uma comunicação eficaz entre os diferentes intervenientes.
Competências Técnicas (Hard Skills):
• Formação superior em Engenharia Civil;
• Experiência profissional em gestão, coordenação ou acompanhamento de projetos de construção ou desenvolvimento imobiliário;
• Conhecimentos de processos de licenciamento e acompanhamento de obra;
• Capacidade de análise técnica, planeamento e controlo de prazos e custos;
• Bons conhecimentos de AutoCAD, Excel, PowerPoint e ferramentas de gestão de projeto;
• Valorizada experiência ou contacto com projetos de hotelaria, turismo ou real estate;
• Bons conhecimentos de português e inglês.
Competências Comportamentais (Soft Skills):
• Forte capacidade de organização e gestão de prioridades;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa e sentido de cooperação;
• Proatividade e orientação para a resolução de problemas;
• Rigor, sentido de responsabilidade e ética profissional;
• Capacidade de adaptação a diferentes interlocutores e contextos de projeto;
• Vontade de aprendizagem e evolução contínua.
